Hay test psicológicos que se aplican en las empresas antes de contratar un empleado pero que son más para aptitudes psicotécnicas que para revelar el estado mental de una persona. No hay una prueba específica que tenga esta función, porque la mejor forma de saber si una persona está bien psicológicamente es por su comportamiento en la vida diaria, y para esto, quienes tienen el mejor entrenamiento en esto son los psicólogos, quienes a través de cuestionarios y sesiones presenciales pueden determinar la salud mental de una persona.